在人們眼中，三支一扶是一種特殊的就業(yè)方式。那么，三支一扶是不是屬于編制內人員呢？讓我們一起來探討一下。

編制內人員的定義

編制內人員一般指在國家機關、事業(yè)單位和企事業(yè)單位等具有編制管理的單位工作的人員。他們通常通過公開招聘、考試錄用等方式來進入編制，并享受編制內人員的待遇和福利。

三支一扶的特點

三支一扶指的是“大學生村官”、“大學生支教”以及“大學生志愿者服務西部計劃”。這些項目主要面向高校畢業(yè)生，通過報名、面試等選拔方式選拔一批參加三支一扶服務的人員。

參加三支一扶服務的人員，通常在基層工作一段時間，為農村地區(qū)或欠發(fā)達地區(qū)提供相關服務。他們的服務期限一般為2-3年，期滿后可以選擇回到原單位繼續(xù)工作或者選擇其他的發(fā)展方向。

三支一扶是否屬于編制內人員

對于三支一扶是否屬于編制內人員，不同的地區(qū)和單位有著不同的政策規(guī)定。在一些地方和單位，三支一扶被視為一種特殊的編制內崗位，這些人員在服務期滿后可以留在原單位，獲得正式的編制內職務。

然而，在另一些地方和單位，三支一扶被視為一種非編制內的專項崗位。這些人員在服務期滿后需要重新參加招聘考試，才能進入編制內，享受編制內人員的待遇。

綜上所述

針對三支一扶是否屬于編制內人員的問題，因地區(qū)和單位不同而異。一些地方將其確定為編制內崗位，而另一些地方則將其視為非編制內的專項崗位。因此，具體的情況需要參考當?shù)氐囊?guī)定和政策。

最終，三支一扶的身份是否屬于編制內人員，需根據(jù)相關部門的政策和規(guī)定來確定。無論是屬于編制內人員還是非編制內人員，三支一扶都是一種為社會和農村地區(qū)做出貢獻的重要人才隊伍。

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